四川国企招聘网发布四川国有企业、大型企业招聘考试信息，包括四川国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。
公司简介：
国美电器成立于1987年元月一日，是中国最大的家电及消费电子产品零售连锁企业。国美电器在中国拥有1700多家门店，覆盖全国434个大、中城市，截止2015年底，国美集团在全国拥有434个物流中心和作业网点，总仓储面积达到297万平方米，覆盖全国600多个地县级城市，45000多个乡镇。
2003年国美电器在香港开业，迈出中国家电连锁零售企业国际化第一步; 2004年国美电器在香港成功上市。
2010年，国美完成了新的五年战略规划并开始了全方位的实施与推进。国美电器持续的以满足消费者需求为导向，进一步以网络优化和提升单店盈利能力为核心，进一步扩展网络覆盖保持有效规模增长，并注重精细化管理，领导中国家电零售市场。
作为具有卓越竞争力的民族连锁零售企业，国美电器坚持“薄利多销，服务当先”的经营理念，依靠准确的市场定位和不断创新的经营策略，引领家电消费潮流，为消费者提供个性化、多样化的服务，国美品牌得到中国广大消费者的青睐。本着“商者无域、相融共生”的企业发展理念，国美电器与全球知名家电制造企业保持紧密、友好、互惠的战略合作伙伴关系，成为众多知名家电厂家在中国的最大的经销商。
作为社会企业公民，国美电器在重视自身发展的同时，更积极履行社会责任、践行公益事业，回报社会。2010年中国内地发生严重旱灾和地震灾害，国美电器向重点灾区累计捐赠710万元现金和100万元物资。2008年5月，国美电器向四川地震灾区捐赠6000万元现金和物资，并向中国红十字会中国红项目、中国扶贫基金会分别捐赠150万元和232万元，帮助贫困偏远地区建立医疗救助站和解决基本体育设施缺乏问题。2006年7月，国美电器向潮汕星河奖基金会捐资人民币500万元，作为奖学助学基金，用于支持和鼓励品学兼优的星河奖获得者，帮助更多的贫困学生完成学业。2005年1月，国美电器发起“让世界充满爱”援助印度洋海啸受灾国孤儿活动，并率先捐资1000万元，成为当时第一个帮助受灾国进行灾后重建的中国企业。
奉行成就品质生活的企业使命，本着对广大投资者、合作伙伴、员工和社会负责的原则，国美电器将继续着力将企业打造成为一个备受尊重、健康可持续发展的国际优秀家电连锁企业。
招聘岗位;
一、采销专员 5人
岗位职责：
1、负责战略业务部各类产品包括自有品牌的销售管理与零售促进工作，并监督考核门店柜组的落实执行;
2、严格履行合同各项条款，确保合同的有效实施并落地;
3、日常滞销、残次的清理的工作;
4、根据总部战略业务部的项目产品型号规划，落实执行项目管理工作;
5、对各项目产品的进货予调整，随时掌握库存情况，优化商品结构，加快库存周转，保证畅销商品不缺断货;
6、落实执行促销活动，负责各品类产品的零售工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，2018届毕业生，专业不限;
2、具有较强的谈判、协调、沟通、管理能力，能熟练操作计算机;
3、能承受较大的工作压力，工作认真努力、积极主动。
四川国企招聘网发布四川国有企业、大型企业招聘考试信息，包括四川国企招聘公告、报名入口、岗位表及成绩查询等。
二、主任助理 10人
岗位职责：
1、负责对每日、每周、每月销售任务的完成情况进行跟踪、督促;
2、负责督导本部门营业员执行公司各项销售政策、活动;
3、负责根据公司的标准和区域管理的工作要求，在卖场实行走动式的管理，随时掌握卖场的情况，监察、指导卖场销售;
4、对员工纪律、服务态度、卖场布置、卫生等各项管理指标的检查，对发现的问题在现场立即给予纠正并上报主任;
5、负责样机的性能、使用情况的定期检查以及配件、包装的保管情况执行及检查;
6、负责督导本品类营业员对本品类组赠品进行管理;
7、负责协助主任进行过程的库存的管理，及时补充门店自提商品的合理库存;
8、负责对公司下达的各项促销指导书及时传达并执行。
任职要求：
1、本科及以上学历，2018届毕业生，专业不限，热爱终端销售;
2、具有较强的分析、判断、协调、组织、沟通、管理能力，能熟练操作计算机;
3、能承受较大的工作压力，工作认真努力、积极主动。
三、储备主任 10人
岗位职责：
1、负责对每日、每周、每月销售任务的完成情况进行跟踪、督促;
2、负责督导本部门营业员执行公司各项销售政策、活动;
3、负责根据公司的标准和区域管理的工作要求，在卖场实行走动式的管理，随时掌握卖场的情况，监察、指导卖场销售;
4、对员工纪律、服务态度、卖场布置、卫生等各项管理指标的检查，对发现的问题在现场立即给予纠正并上报主任;
5、负责样机的性能、使用情况的定期检查以及配件、包装的保管情况执行及检查;
6、负责督导本品类营业员对本品类组赠品进行管理;
7、负责协助主任进行过程的库存的管理，及时补充门店自提商品的合理库存;
8、负责对公司下达的各项促销指导书及时传达并执行。
任职要求：
1、本科及以上学历，2018届毕业生，专业不限，热爱终端销售;
2、具有较强的分析、判断、协调、组织、沟通、管理能力，能熟练操作计算机;
3、能承受较大的工作压力，工作认真努力、积极主动。
